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辽宁高校

校区特写一切从头开始,校区就业工作怎么办?

时间:2016年04月17日 信息来源:大连理工大学 点击: 加入收藏 】【 字体:
就业工作是高校人才培养的重要环节,毕业生的就业状况直接反映学校人才培养的质量,更关系到学校的生存发展与社会声誉。2016年,随着盘锦校区步入建设发展的第三个年头,首届2013级学生即将面对毕业去向的问题。由于校区本科生就业工作刚刚启动,就业工作面临着经验不足、新专业的就业市场有待建设、学生就业意识薄弱等方面的问题。对此,校区积极动员、多措并举,整合多方资源与力量,努力做好毕业生的就业工作。

政府、学校、家长各方对话,共促毕业生精准定位

盘锦校区自2015年下半年起开始启动就业工作,成立就业工作的领导小组与工作小组,副校长兼盘锦校区管委会主任卢中昌亲自挂帅,各学院领导担任组员,全员促进校区就业工作;并筹备成立校区就业指导与校友服务中心,具体承担毕业生的就业教育工作;通过制定《大连理工大学盘锦校区就业工作方案》,明确2016年每个时间段内的具体任务安排。工作中,校区尝试将盘锦市政府、校区、家长、学生以及用人单位多点穿成一线,了解各方具体需求,实现信息上的互通有无,力促毕业生准确落位。

校区领导曾多次与盘锦市政府讨论盘锦校区学生的就业问题,盘锦市高度重视学校意见,出台多项政策,吸引校区人才留盘锦就业。市人社局等部门出台《关于吸引大连理工大学盘锦校区毕业生聚力盘锦创新创业的若干政策》、《市人社局服务大连理工大学盘锦校区促进大学生留盘就业创业工作计划》等政策。2016年1月,盘锦市政府与各院(部)负责人的交流座谈会上,市政府曾表示将拿出数百个岗位,支持校区学子在盘锦地区的就业及创业。

开学以来,校区先后召开了福建、大连、青岛等地区学生家长座谈会,为学生家长了解就业形势、分析不同专业毕业生落位流向提供方便,在解答家长提出的有关问题的同时,深入了解学生家长对于就业问题的意见和建议,将学生家长纳入校区就业工作整体框架之中,积极形成校区就业工作合力。

同时,校区还利用寒暑假社会实践的机会,由专业课教师、成长导师等带队,走入企业,不仅带领学生接触工作一线,更与企业面对面沟通用人单位对大学生就业能力的具体需求,让校区学子更好地了解实际工作状态,提前做好从学生人向职场人过渡的准备。

学院书院协同联动,全面开展毕业生发展教育

在盘锦校区就业工作启动后,学生工作部就根据校区育人工作特点设计出学院与书院协同联动机制。各学院牵头组建就业工作小组,通过召开就业工作动员会、就业经验交流会等启动学院的就业工作。书院成长导师落实双重身份,进入各院系配合就业工作的开展,与院系就业工作负责人、毕业班班主任等共同研讨就业工作的具体开展办法。

各学院积极开展就业工作,每个学院都参与调查学生的就业意愿并积极进行引导。生命与医药学院寒假前召开了全体2013级学生就业动员会;文法学院则将教师和学生按学生未来发展方向分组,专业教师利用自身优势为学生进行个体指导,其他学院也都采取了多样举措。

学生工作部和书院全方位开展毕业生就业素养和能力提升工作。书院成长导师为学生开展职业规划、考研复习技巧等系列讲座;学生工作部针对学生发展的不同方向,有针对性地设计出考研经验交流、求职心理准备、语言考试的备考办法、简历制作及面试技巧等系列课程,在一定程度上提升了首届毕业生就业素养与能力,强化了他们在未来求职中的竞争力。

各院系教师还利用书院学业导师的身份,以学业导师晚间咨询、学业导师进单元等形式为学生提供有关未来发展的“小锅饭”,从大课堂走入学生单元、学生宿舍,一对多、一对一地为学生剖析出国、就业、读研、创业等不同发展走向的利弊,根据学生的具体性格特点与能力情况,为学生量身定制未来发展方案。

盘锦校区书院学院协同育人模式,在就业工作中发挥了积极作用,专业教师与成长导师积极配合,以服务学生为出发点,连点成线,线动成面,实现了学生发展导航的全程化和就业工作的全员化。

技巧信息多渠道推送,全方位提升学生就业能力

2013级作为校区首届本科毕业生,没有学长的传帮带,许多学生对于就业问题认识薄弱。针对这一问题,校区邀请各方专家,以“老师”代替“学长”,为毕业生上好求职前的关键一课。

就业指导与校友服务中心推出每周一讲的“就业指导课”,从大连理工大学招生就业处副处长于海晨的就业形势与就业准备主题报告会开始,相继开展多期报告,主题涉及就业信息搜集及简历撰写指导、研究生考试(推免)指导讲座、各研究生学科说明会、从霍兰德性格测试看职业自我评估、就业心理准备等学生关心的多个方面。包含了就业、读研、留学、创业等大学生基本发展方向,内容上更实现了从就业信息搜集到职场法则、从考研报名到研究生学习状况、从语言考试准备到国外生活的全方位覆盖。

校区通过举办“星职场、任我闯”就业分享活动、职业生涯规划大赛、求职模拟面试等活动,拨开就业的神秘面纱,增进学生对于面试、职场的认知,多维度营造校区整体的就业氛围,引导各年级学生完成自己的职业规划设计,将学习期间的能力培养与未来求职就业向链接,成为社会所需的人才。

同时,就业指导与校友服务中心还利用多媒体技术,通过盘锦校区毕业生就业信息网、“大工盘锦就业”和“大盘青年汇”微信订阅号、学院书院就业信息分享群等方式,在学生的空间、朋友圈推送就业信息,分享求职经验,以学生喜闻乐见的方式营造了校区积极的就业氛围。

对于校区紧锣密鼓的就业工作安排,2014级同学冯帆表示:虽然我只是一名大二学生,但新学期尤为感受到了校区对于我们未来发展的重视。我也经常去听校区的就业讲座,老师们的细致讲解让我认识到了信息搜集、就业技巧掌握,以及个人能力锻炼的重要性。我需要在接下来的学习生活中进一步努力,为未来的就业提前做好准备。

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(作者:佚名 编辑:大连理工大学)

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